Ведущий менеджер по подбору
В архиве с 28 июня 2018
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Санкт-Петербург
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Ведущий специалист по подбору персонала
80 000 – 100 000 ₽Санкт-Петербург, Озерки и еще 2
Опыт от 1 года до 3 лет
Работа в судоходной компании с членами экипажей судов. Подбор и расстановка плавсостава, проверка документов, рекомендаций. Заказ билетов, бронирование гостиниц, организация...
Знание специфики работы с плавсоставом, отраслевых нормативных документов и английского языка будет являться преимуществом. Высшее образование. Опыт работы в сфере...
Менеджер по подбору персонала
от 75 000 ₽Санкт-Петербург
Опыт от 1 года до 3 лет
Осуществлять полный цикл подбора специалистов всех уровней. Проводить индивидуальные и групповые собеседовании. Формировать положительный HR-бренд компании и развивать корпоративную...
Успешный опыт работы в области подбора персонала от 1 года. Амбициозность, энергичность и постоянное желание развиваться. Навыки работы в 1...
Менеджер по подбору персонала
от 60 000 ₽Санкт-Петербург
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Размещение объявлений о вакансии на различных площадках. Проведение телефонного интервью с соискателями. Проведение первичного собеседования и анкетирование соискателей.
Опыт в подборе персонала в розничных сетях. Высокие коммуникативные навыки. Навык ведения переговоров. Проактивность. Уверенный пользователь Excel, Word, PowerPoint.
Ведущий менеджер по подбору персонала
от 70 000 ₽Санкт-Петербург, Московские ворота
Опыт от 1 года до 3 лет
Подбирать персонал и закрывать открытые вакансии. Контролировать, оптимизировать и совершенствовать рабочий процесс отдела. Вести регулярную отчетность по персоналу: штатное расписание...
Аналогичного опыта работы в сфере HR. Навыков привлечения кандидатов. Уверенного владения MS Office. Понимания важности качественного обслуживания клиентов.
Менеджер по подбору персонала
50 000 – 70 000 ₽Санкт-Петербург
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Профессиональный точечный и массовый подбор персонала. Проведение интервью с соискателями (телефонные и личные). Мониторинг рынка труда. Ведение отчетности по результатам...
Опыт работы от 1 года. Коммуникабельность, доброжелательность, гибкость, пунктуальность и организованность. Грамотная устная и письменная речь. Нацеленность на результат.
Менеджер по подбору персонала
до 85 000 ₽Санкт-Петербург
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюме
Оперативный поиск, подбор персонала на точечные/массовые позиции. Публикация вакансий во всевозможных источниках в зависимости от профиля вакансии (job-сайты...
Высшее образование. Успешный опыт закрытия массовых и точечных позиций. Твердые навыки активного поиска кандидатов на вакансии разного уровня.
Санкт-Петербург